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  • 如何选择正确的招聘渠道

    【课程内容】

    1、招聘渠道有哪些？

    2、不同招聘渠道针对人群特征分析？

    3、如何在众多的招聘渠道中，选择最适合企业的渠道？


    【课程收货】

    全面认识和了解各种招聘渠道，从而更加高效的选择适合企业的招聘渠道，让招聘准备工作更加充分、让职位精准定位。


    【适宜人群】

    HR从业者；希望了解招聘相关知识的人员。

    讲师:段妮 14470人已学

  • 正确理解工资支付

    【课程内容】

    1、工资支付的形式只有货币发放一种么？

    2、工资支付的周期？

    3、工资支付的方式有哪些？

    【课程收获】

    明确劳动法关于工资的相关规定和解读，帮助企业全面了解工资支付的形式、周期、发放方式和时间，有效降低因工资问题带来的劳动风险。

    【适宜人群】

    HR从业者；对薪酬核算、劳动法规相关内容感兴趣的人。

    讲师:杨成福 13829人已学

  • 基于价值链的绩效薪酬激励

    课程大纲：
    1、基于战略和任职资格的绩效薪酬激励体系关联架构。
    a、绩效管理3要素
    b、五种常见的薪酬体系
    c、绩效管理与薪酬激励模型
    2、基于战略的预算、组织绩效和个人绩效管理。
    3、基于任职资格的能力管理。
    4、基于行为准则与流程关键活动过程绩效管理。
    5、基于结果为导向的绩效评价与面对价值链的相关对象的绩效分配。

    讲师:郭红保 24844人已学

  • 警惕猎头来电，防范微信招聘
    讲师:王律师 13818人已学

  • 不落俗套的创意招聘广告文案，你值得借鉴！

    想要找到合适的人才，不吸引眼球怎么行？怎样才能做到创意，如何才能写出专属企业的广告文案，一起来听听微课怎么说。

    讲师:王老师 14425人已学
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